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泗水县“第一书记”工作掠影

发表时间:2018-01-08    来源:济宁文明网   责任编辑:王 芊

  近年来,泗水县委、县政府按照上级相关部署要求,积极动员广大党员干部深入基层、深入群众,扎实推进干部驻村联户工作,特别是以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,以“抓党建、促脱贫”为总要求,切实加强第一书记及驻村干部队伍建设,进一步凝聚帮扶合力,有效提高薄弱村党组织战斗力,把农村基层干部的主要精力引导到脱贫致富、产业振兴上来,用群众“美好向往”鞭策激励第一书记及驻村干部“俯首引航”“雨润他乡”。

  第一书记,这个响当当的称谓早已成为该县基层群众脱贫致富发展的密码、畅通民情民意的钥匙。

  从“穷山村”到“亮点村”的嬗变传奇

  在该县纯山区的圣水峪镇南仲都村,提起该村老百姓共同的那个省城远房亲戚“张老汉”,大家赞不绝口,纷纷指向该村初具规模的生态农业观光园,并讲述他的故事。原来,当地老百姓口中的“张老汉”是在泗水县上一轮第一书记工作中,由中国建设银行山东省分行派驻该村第一书记张永堂。

  2015年初,张永堂带着党组织“抓党建、促脱贫”的重托,深入“穷山村”,誓将穷根拔除。为丧失劳动能力的老人办理低保;为老弱贫困户引进光伏发电项目,拓宽增收渠道;购置8400棵桃树苗分给贫困户种植……就这样,2016年底,该村43户贫困户都摘掉了贫困帽,走上致富路。“想让贫困户脱贫,办法再多也不如配强建好村‘两委’班子。”这是南仲都村第一书记张永堂两年来的扶贫经验。就这样,他与村党支部书记姚洪远积极加强基层党组织建设。从农田到农户家,走访调研成为驻村工作常态。他及时解决群众困难,并因地制宜的发展起来生态观光农业,增添村集体经济发展动能,收到良好效果,深受群众好评。两年之后,这个当地有名的“穷山村”,一跃成为全县的脱贫致富“亮点村”。

  从“穷山村”到“亮点村”的嬗变传奇,在泗水大地上依然续写着。就在与南仲都一河之隔的东仲都村,轰隆隆的机器声在向山川宣誓:“穷山村”要振兴。原来,那是今年该村第一书记帮扶产业项目——木耳种植大棚建设开启。

  2017年4月份,泗水县委宣传部派驻圣水峪镇东仲都村第一书记包庆淼走马上任,通过入户走访、开会座谈等形式,他全面而深入掌握村情民意。科学制定两年包村工作规划和一年工作计划,以规划引领激发该村的经济发展活力。  

  东仲都村是圣水峪镇北部的一个小山村,全村1087人,是一个典型的村集体经济空壳村。为此,包庆淼带领工作组成员与村党支部达成共识,立足村庄靠山、临湖等资源优势,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的总体思路,进一步解放思想,依托包村部门优势,统筹谋划,明确了“党支部+合作社+示范基地”的壮大村级集体经济发展路径。在充分调研的基础上,动员党员和在家的年青人成立合作社发展高效林果业。同时,工作组帮助党支部引入“借梯上楼”的思维,借仅有一河之隔的南仲都乡村旅游发展品牌优势,着力种植大棚樱桃和大棚木耳,与南仲都村的大棚草莓采摘形成“差异性”和“互补性”旅游资源。

  南仲都村与东仲都村如同并蒂莲花,吐露芬芳。内外兼修,并蒂莲花分外艳。内强党建,外兴产业,第一书记就是那不辞辛苦的带着脱贫致富任务的护花‘使者’。这是济宁市下派干部泗水工作团相关负责同志总结的“仲都现象”。据了解,2017年该县结合县情实际,创造性提出“1236”工作思路,强化措施、狠抓落实,促使第一书记在工作中帮扶有力、发展有计、治理有效,在扶贫攻坚及突破村集体经济发展的主战场充分发挥出基层党组织“领头雁”作用。

  生动诠释“受教育、长才干、做贡献”

  坚持以“受教育、长才干、做贡献”作为工作主线,引导第一书记在驻村工作中用真心、付真情、出真力。

  相继选派135名优秀党员干部组成67个驻村工作组,做到38个省级重点贫困村和30个党组织软弱涣散村第一书记派驻全覆盖。加强教育培训。举办2期第一书记“抓党建促脱贫”专题培训班,培训第一书记和驻村工作组成员308人次。组织财政政策、金融扶贫政策等单项对接会议4次。以“三化”驱动,加强帮扶工作管理。通过实施“规范化、项目化、精致化”工作驱动模式,实现工作过程“痕迹化”,工作内容“清单化”,工作细节出品质。开展明察暗访、微信点名30余次,每月集中编发通报,有效传导压力,确保第一书记真蹲实住。对第一书记工作实施档案管理,严格执行管理制度,召开观摩、座谈会20余次,及时掌握第一书记工作开展情况,促进共同进步。把第一书记工作融入党建示范点创建、村级经营性场所建设、美丽乡村推进等具体工作,将党建、精神文明建设等软工作化成实实在在硬项目。建立工作问题清单反馈机制,不定期对第一书记基层党建开展情况、项目实施情况、档案管理情况进行检查,将问题以书面清单形式及时反馈村工作组和工作队进行整改,并把日常检查情况做为考核评先树优的重要依据。强化服务意识。落实第一书记办公经费80万元。实行各工作队双周会商制度,对第一书记工作中遇到的困难及时协调镇街和相关部门进行解决。

  聚焦“抓党建、促脱贫”两大主题,提高基层党建水平和带富能力。坚持党建引领一切。坚持在配强村级班子、建好党员队伍、理顺工作机制上下功夫。开展36期第一书记“我在泗河讲儒学”党建品牌活动。开展喜迎十九大系列活动,组建党员志愿服务队伍86支,开展志愿服务,对第一书记工作成果在微信公众号进行集中展示。严格按照程序任命5位县派第一书记兼任所驻村党支部书记,培养后备干部、入党积极分子46名,发展党员21名,建立各项规章制度80余项,推动了帮扶村各项工作的顺利开展。争取各类资源,办实事促脱贫。组织开展大学生“三下乡”社会实践活动,16支大学生队伍到27个第一书记村开展支教、义诊等活动,受益群众600余人。开展“六一”儿童节走访慰问活动,相继推出第一书记“微爱1+N”“泉乡的希望”公益扶贫“1+1”等主题帮扶项目,捐集筹措物资、善款折合人民币总计120余万元,帮扶困境儿童230余名,走访慰问困难群众、老党员600余名。

  新局面是这样“炼”成的

  在扎实开展“宣传强农惠农政策,密切党群干群关系”主题走访活动的基础上,认真梳理解决群众最企盼、最需要解决的问题,将“基层党建示范村”“集体收入富裕村”“群众脱贫精准村”“精神文明风尚村”“平安建设先进村”“美丽乡村”,作为第一书记发展目标。充分发扬“钉钉子”精神,抓铁有痕,踏石有印,狠抓各项工作力求突破。在充分调研的基础上选准选好产业项目,以项目带动贫困户脱贫,以项目发展壮大村集体经济。通过产业发展、转移就业、公益性岗位就业方式,使贫困村村容村貌得到明显改善,贫困群众生活水平得到极大提高。利用好扶贫政策资金,帮助村里想点子、出路子,高效落实第一书记扶贫产业项目资金335万元,2017年第一书记协调单位直接投入资金、物资310余万元,实施帮扶项目127个,引进资金1600余万元,有效地为所驻村趟出了致富路子。提升改造村级活动场所23处,安装路灯600余盏,兴建文化设施26处,新修维修道路130公里,兴建水利设施36处,对57个村庄进行了绿化美化,帮扶村基础设施明显提升。深化民意收集,去年全县第一书记共收集民意信息2400余条,办结率97.6%,用扎实的工作赢得了群众的满意和认可。(济宁日报 通讯员 孙涛 邵长喜)

  

 
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